歡迎來到培訓(xùn)無憂網(wǎng)!
咨詢熱線 400-001-5729
2021-10-11 09:03:58|已瀏覽:5206次
考慮到現(xiàn)實(shí)情況以及眾多家長的疑慮,官方正式回應(yīng)有關(guān)學(xué)科培訓(xùn)的消息:
只要滿足一定的條件,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)可以重操舊業(yè)。
條件一:在規(guī)定時(shí)間內(nèi)補(bǔ)課
雙減政策明確說明禁止學(xué)科培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在寒暑假、周六日以及節(jié)假日補(bǔ)課;并沒有說明周一到周五的時(shí)間不能補(bǔ)課。
因此,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)可以在周一到周五五天時(shí)間補(bǔ)課。有關(guān)部門增加一條新條件:線下補(bǔ)課不得超過晚上八點(diǎn);線上培訓(xùn)不得超過晚上九點(diǎn)。
提出的新規(guī)有一定道理。學(xué)生們每天上學(xué)已經(jīng)很累了,不超過晚上九點(diǎn)可以得到良好的休息,保證睡眠質(zhì)量。
條件二:補(bǔ)課內(nèi)容注意規(guī)范
近年來,補(bǔ)課機(jī)構(gòu)帶著明顯的功利性,講課內(nèi)容往往帶有超前性,節(jié)奏很快,非常不利于學(xué)生的發(fā)展。學(xué)生一時(shí)之間消化不了大量的知識,會(huì)讓他們的學(xué)習(xí)任務(wù)更加繁重。因此教育部特別規(guī)定,補(bǔ)課機(jī)構(gòu)必須注意講課內(nèi)容和進(jìn)度,不能時(shí)間緊就把任務(wù)強(qiáng)加給學(xué)生。一旦補(bǔ)習(xí)班開課就要規(guī)劃好課程內(nèi)容和課時(shí),否則會(huì)受到有關(guān)部門的嚴(yán)懲。
條件三:必須持有相關(guān)資質(zhì)
雙減政策對于一部分非法補(bǔ)課機(jī)構(gòu)給了致命的一擊。這次政策也特別說明,允許開課的輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)必須持有相關(guān)資質(zhì)作為前提,不給非法輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)機(jī)會(huì)。長期以來,由于培訓(xùn)機(jī)構(gòu)數(shù)量繁多,達(dá)到了良莠不齊的程度。很多家長為孩子補(bǔ)課往往忽視了培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的資質(zhì)。這不僅無法保證教學(xué)質(zhì)量,出了事也不能及時(shí)承擔(dān)責(zé)任。因此有關(guān)部門明確規(guī)定,將繼續(xù)打擊非法輔導(dǎo)機(jī)構(gòu),維護(hù)正當(dāng)?shù)、有辦學(xué)資質(zhì)的培訓(xùn)班。
很多家長認(rèn)為,既然雙減政策的下發(fā)就是為了減輕孩子壓力。如果培訓(xùn)機(jī)構(gòu)“死灰復(fù)燃”,雖然培訓(xùn)時(shí)間減少,但學(xué)生的負(fù)擔(dān)依然會(huì)很重。尤其是那些貧困家庭,沒有條件為孩子補(bǔ)課,這樣豈不是更不利于教育公平的實(shí)現(xiàn)嗎?為什么不直接取締輔導(dǎo)機(jī)構(gòu),讓孩子正常上學(xué)呢。這個(gè)問題不難回答。每個(gè)孩子受到先天因素的影響,智力水平參差不齊。很多學(xué)生跟不上學(xué)校的講課速度、成績無法提升。每個(gè)老師面對一群人教學(xué),不可能把每個(gè)孩子的學(xué)習(xí)進(jìn)度都照顧的面面俱到。想要提升成績,一大部分學(xué)生都需要補(bǔ)課。有關(guān)部門放寬政策、允許補(bǔ)課,正是考慮到每個(gè)學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況都不同。從另一層面說,當(dāng)前的學(xué)科培訓(xùn)制度正是時(shí)代的產(chǎn)物,不會(huì)從根本上消失。
本文由培訓(xùn)無憂網(wǎng)整理發(fā)布,更多培訓(xùn)資訊,請關(guān)注培訓(xùn)無憂網(wǎng)公眾號。
注:尊重原創(chuàng)文章,轉(zhuǎn)載請注明出處和鏈接 http://www.wg4j.cn/news-id-2053.html 違者必究!部分文章來源于網(wǎng)絡(luò)由培訓(xùn)無憂網(wǎng)編輯部人員整理發(fā)布,內(nèi)容真實(shí)性請自行核實(shí)或聯(lián)系我們,了解更多相關(guān)資訊請關(guān)注教育政策頻道查看更多,了解相關(guān)專業(yè)課程信息您可在線咨詢也可免費(fèi)申請?jiān)囌n。關(guān)注官方微信了解更多:150 3333 6050