根據(jù)國內(nèi)匯總的數(shù)據(jù),就在幾年前,本科及以下學歷的IT員工約占60%,很多人當時沒有IT背景,于是毅然乘著IT發(fā)展的浪潮,在互聯(lián)網(wǎng)這個新興行業(yè)捕捉到了新的成功機會。就企業(yè)而言,企業(yè)在招聘程序員的時候,往往不會特別看重學歷,不看重學歷的潛臺詞就是工作能力更重要,工作能力強的普通員工,企業(yè)肯定愿意要。
IT是一個高速增長的行業(yè),人才的需求量大,不管是通過自學還是計算機培訓學校入門都是沒有問題的。在IT行業(yè)高速發(fā)展的現(xiàn)代,“高學歷=好工作”的“唯學歷論”正在漸漸失去它以往的光彩,客觀的看,能夠把握未來的高技術(shù)人才,都會有機會找到一份高薪工作。
不論如何,在當前的情況里,IT是一個更傾向于應(yīng)用的行業(yè),可以說是大概率做到了“不以學歷論英雄”的地步"。但這并不是說學歷不重要。相反,在進入互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)后,想要獲得更高一級的進階,學歷成為了重要砝碼。
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